Anderl zu 12-Stunden-Tag: „Es geht nicht nur um einzelne schwarze Schafe“
Vertragsschablonen der Hotellerie zeigen das
Wien (OTS) – „Die bisher bekannt gewordenen Fälle, u. a. mit
Vertragsschablonen in der Hotellerie zeigen: Es geht hier nicht nur
um einzelne schwarze Schafe unter den Arbeitgebern. Das wird sich
ausbreiten“, sagt AK Präsidentin Renate Anderl. Sehr verwundert ist
Anderl über die Unklarheit, die das Wort „freiwillig“ bei der
österreichischen Hoteliersvereinigung auslöst. Sie stellt daher klar:
„Freiwillig bedeutet, dass die ArbeitnehmerInnen zur 11. und 12.
Stunde jeder-zeit ohne irgendeine Angabe von Gründen nein sagen
können. Ich frage mich: Wel-cher Teil von ,nein‘ ist unklar?“
Dass mancher Arbeitgeber in der Hotellerie neu eingestellten
ArbeitnehmerInnen Schablonenverträge vorlegt, in denen die
ArbeitnehmerInnen sich pauschal zur „freiwilligen“ Leistung von
Überstunden verpflichten müssen, oder sie bekommen den Job nicht, ist
einfach nur Rechtsbeugung. Anderl: „Diese pauschale Verpflichtung zu
12 Stunden deutet nicht auf übervorsichtige Unternehmen hin, wie die
Hoteliersvereinigung meint, sondern ist im Gegenteil unglaublicher
Angriff auf die ArbeitnehmerInnen. Die Regierung hat mit dem
12-Stunden-Tag-Gesetz ein Signal an die Unternehmen gesendet, dass
sie sich gegenüber den ArbeitnehmerInnen jetzt alles herausnehmen
dürfen. Ich fordere mehr Wertschätzung gegenüber den Menschen, die
Österreich am Laufen halten.“
Ablenkungsmanöver
Dass die Regierung bei Verstößen das Arbeitsinspektorat einschalten
will und die AK auffordert, unter Umgehung u.a. des Datenschutzes
Fälle zu melden, ist für Anderl ein reines Ablenkungsmanöver. „Es
nutzt kein Herumreden. Das 12-Stunden-Tag-Gesetz ist eine
Husch-Pfusch-Aktion. Das Arbeitszeitgesetz muss neu verhandelt
werden.“
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