MANZ gewinnt Minerva Award für Fair & Equal Pay
Im Rahmen der Minerva Gala holt SHEconomy gemeinsam mit ORF III jedes Jahr PERSÖNLICHKEITEN UND INITIATIVEN vor den Vorhang, die FÜR MEHR SICHTBARKEIT UND PRÄSENZ VON FRAUEN IN DER WIRTSCHAFT stehen. In der Kategorie „Unternehmen unter 500 Mitarbeitenden: Fair & Equal Pay“ erreichte am 28.4.2024 das MANZ-PROJEKT „EISBERG“ den ERSTEN PLATZ!
Ausgezeichnete Unternehmen gelten als TREIBER DER THEMEN DIVERSITY, EQUITY & INCLUSION sowie VORBILDER für jene Unternehmen, die in ihrer Diversity-Reise erst am Anfang!-->…