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Arbeit

VAA connect zu Gast bei Wacker Chemie

Köln (ots) - Auf der Veranstaltung des Frauennetzwerks "VAA connect" bei Wacker Chemie in München haben rund 120 Gäste über die Arbeitswelt von morgen diskutiert. Dabei ist deutlich geworden, dass innovative Arbeitsmodelle und eine wandlungsfähige Unternehmenskultur helfen können, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen - und zu halten. Gemeinsam mit der Wacker Chemie AG hat der Führungskräfteverband Chemie VAA die insgesamt fünfte VAA-connect-Veranstaltung am 25. November 2019 in München durchgeführt. Unter dem

Anzeichen der Abkühlung auf dem Ingenieurarbeitsmarkt

Düsseldorf (ots) - Im Vergleich zum Vorjahresquartal zeigt die Arbeitskräftenachfrage für das dritte Quartal 2019 mit einem Minus von 4,9 Prozent deutliche Anzeichen der konjunkturellen Abkühlung. Diese Negativentwicklung ist bereits am Arbeitsmarkt qualifikations- und regionenübergreifend spürbar. Trotzdem liegt die Arbeitskräftenachfrage weiter auf einem vergleichsweise hohen Niveau. Im dritten Quartal waren monatsdurchschnittlich immer noch über 124.000 offene Stellen zu besetzen. Das belegen die neuesten Zahlen des

Bundesweite Schwerpunktprüfung im Wach- und Sicherheitsgewerbe durch die Finanzkontrolle Schwarzarbeit (FKS) und die Landesfinanzbehörden

Bonn (ots) - Die FKS des Zolls führte am 15. November 2019 gemeinsam mit den Landesfinanzbehörden eine bundesweite Schwerpunktprüfung im Wach- und Sicherheitsgewerbe durch. Insgesamt waren 2.810 Zöllnerinnen und Zöllner sowie 128 Beschäftigte der Landesfinanzbehörden bundesweit im Einsatz und haben 6.658 Personen zu ihren Arbeitsverhältnissen befragt und 691 Geschäftsunterlagenprüfungen in Unternehmen durchgeführt. Unterstützt wurde der Zoll hierbei von 291 weiteren Beschäftigten anderer Behörden wie den

Internationaler Tag gegen Gewalt an Frauen: Sozialverband fordert barrierefreie Schutzräume

Berlin (ots) - Der SoVD übt Kritik an der Situation der Frauenhäuser in Deutschland. "Opfer von häuslicher und sexualisierter Gewalt finden oft keinen barrierefreien Zugang zu den Schutzeinrichtungen", warnt SoVD-Frauensprecherin Jutta König anlässlich des Internationalen Tages gegen Gewalt an Frauen. "Deshalb fordern wir bundesweit einheitlich und unbürokratisch finanzierte Frauenhäuser" so König. Zudem müssten die Einrichtungen auch für Frauen mit Behinderungen offenstehen. Dies gelte umso mehr, seitdem in Deutschland

Jeder fünfte Beschäftigte hat zu kurze Ruhezeiten / Negative Zusammenhänge mit Gesundheit und Work-Life-Balance

Dortmund (ots) - Beschäftigte mit verkürzten Ruhezeiten haben häufiger gesundheitliche Beschwerden und eine schlechtere Work-Life-Balance. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA). Die Studie zeigt ebenso, dass das Risiko größer ist, die Ruhezeiten nicht einzuhalten, je länger die Tages- beziehungsweise Wochenarbeitszeiten der Beschäftigten sind. Die Publikation baua: Bericht kompakt "Verkürzte Ruhezeiten: Auswirkungen auf die Gesundheit und die

Weihnachtszeit: Was arbeitsrechtlich erlaubt ist, was nicht

Köln (ots) - Auch die besinnliche Weihnachtszeit kann arbeitsrechtliches Konfliktpotenzial bergen. Der Arbeitnehmer möchte zum Beispiel zwischen den Feiertagen nicht arbeiten, aber der Arbeitgeber gewährt keinen Urlaub. Hat man zudem Anspruch auf Weihnachtsgeld? Und darf man in der Mittagspause Glühwein trinken? Prof. Dr. Michael Fuhlrott, Arbeitsrechtler und Professor an der Hochschule Fresenius, erklärt im Interview, was arbeitsrechtlich zu beachten ist. Heiligabend und Silvester - sind das nicht gesetzliche

Digitale Arbeitswelt: Unternehmen sollten Frauen mehr zutrauen

Köln (ots) - Frauen sind genauso häufig wie Männer in digitalen Branchen tätig und arbeiten mit digitalen Technologien. Bei der Auswahl neuer digitaler Entwicklungen werden jedoch nur 22 Prozent der Frauen von ihren Arbeitgebern in den Entscheidungsprozess einbezogen. Damit Frauen gerade im Hinblick auf die Chancengleichheit stärker zu Gestalterinnen der Digitalisierung werden, sollten Unternehmen ihnen mehr zutrauen und sie dabei unterstützen, ihre digitalen Fähigkeiten weiter auszubauen. Dies zeigt eine aktuelle

WDR-Lokalzeit hat „Ideen für den Westen“ – Tipps für Berufspendler*innen

Köln (ots) - Wie komme ich entspannter durch den Stau-Monat November in NRW? In einer landesweiten Aktion am kommenden Montag (25.11.2019) bieten die elf Ausgaben der "WDR-Lokalzeit" den gestressten Pendler*innen konkrete Lösungen an. Die Reporter*innen der WDR-Landesstudios haben Ideen gesammelt, wie Berufspendler*innen entspannter zur Arbeit gelangen können. Am Montag werden diese Ideen von Menschen aus dem Westen im Programm des WDR präsentiert. Dass Berufspendler*innen mit den vielen Staus in

NORMA: Top-Azubis tauschen sich mit dem Top-Management aus / Der Lebensmittel-Discounter bringt beste Nachwuchskräfte mit Chefetage zusammen

Nürnberg (ots) - NORMA verfügt über herausragende Nachwuchskräfte, das hat auch dieser Gedankenaustausch wieder gezeigt: Beim aktuellen Azubi-Tag in der Fürther Unternehmenszentrale trafen sich die 19 besten NORMA-Auszubildenden aus Deutschland und Österreich (alle haben ihre Berufsausbildung mit den Noten sehr gut abgeschlossen) mit den Top-Managern des Lebensmittel-Discounters und diskutierten mit der Chefetage. Für den Vorstand und die Geschäftsleitung von NORMA ist es selbstverständlich, zum Finale jeden

Eklatanter Fachkräftemangel in der Mukoviszidose-Versorgung / Gutachten von Strategy& und WifOR ermittelt Versorgungssituation und…

Bonn (ots) - Ein vom Mukoviszidose e.V. in Auftrag gegebenes Fachkräftegutachten führt zu alarmierenden Ergebnissen: Fast jede zweite Stelle in der Mukoviszidose-Versorgung kann nicht besetzt werden. Abhilfe schaffen könnten eine gezielte Förderung der Aus- und Weiterbildung von Fachpersonal und eine auskömmliche Finanzierung der Mukoviszidose-Ambulanzen. Bereits seit Jahren macht der Mukoviszidose e.V. im Rahmen seiner gesundheitspolitischen Arbeit auf den wachsenden Fachkräftemangel in der Mukoviszidose-Versorgung