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Arbeit

Aktiv sitzen und Bewegung fördern: Bürostuhlkonzepte für einen gesunden Rücken

Bremervörde (ots) - Jeder zweite Deutsche hat einen Computerarbeitsplatz - und verbringt den Großteil des Tages sitzend. Die Anzahl der Bildschirmarbeitsplätze steigt seit Jahrzehnten stetig an und auch in der Freizeit dominiert Sitzen den Alltag vieler Menschen. Diese Entwicklung bleibt nicht folgenlos: Vor allem in Kombination mit Bewegungsmangel kann die einseitige Haltung zu schmerzhaften Rückenbeschwerden führen, das Risiko für Krankheiten wie Diabetes, Thrombose oder Bluthochdruck steigt. Dazu kommt: Durch

Techniker Krankenkasse für herausragende Personalarbeit ausgezeichnet

Hamburg / Köln (ots) - Great Place to Work® und Das Demographie Netzwerk e.V. verleihen Sonderpreis "Demographiebewusstes Personalmanagement" Das Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work® und Das Demographie Netzwerk e.V. haben gemeinsam den diesjährigen Sonderpreis "Demographiebewusstes Personalmanagement" des Arbeitgeberwettbewerbes «Deutschlands Beste Arbeitgeber 2019» an die Techniker Krankenkasse (TK) verliehen. Die Verleihung fand im Rahmen des Austauschforums "Gesunde Vielfalt - Unternehmen

Wichtiger Schritt für die Pflege in Niedersachsen / bpa sichert in KAP.Ni Verbesserungen für Pflegende und Pflegeanbieter

Hannover (ots) - Das jetzt unterzeichnete Abschlussdokument zur Konzertierten Aktion Pflege Niedersachsen (KAP.Ni) ist aus Sicht des Bundesverbands privater Anbieter sozialer Dienste e. V. (bpa) ein wichtiger Schritt zu einer nachhaltigen Sicherung der pflegerischen Versorgung in Niedersachsen. Das sagt die bpa-Landesvorsitzende Ricarda Hasch. "Trotz unterschiedlichster Positionen in den Verhandlungen ist es gelungen, ein Bekenntnis zu einer echten Refinanzierung sowohl von Löhnen auf Tarifniveau als auch der

Bayernpartei: Hände weg vom Renteneintrittsalter!

München (ots) - Aus der Bundesbank kommt die Anregung, das Renteneintrittsalter mittelfristig auf das Alter 70 zu erhöhen. Als Gründe werden die demographische Entwicklung und die steigende Lebenserwartung angegeben. Für die Bayernpartei ist dies ein durchsichtiger Versuch der etablierten Politik, die Bevölkerung wegen vermeintlicher Sachzwänge schon einmal darauf einzustellen, dass sie noch länger arbeiten muss. Darüber hinaus lehnt die Bayernpartei eine Erhöhung des Renteneintrittsalters strikt ab. Denn bereits

Neustart statt Ruhestand: „plan b“ im ZDF über Arbeiten im Alter

Mainz (ots) - Ideen für ein erfülltes Arbeiten im Rentenalter stellt am Samstag, 26. Oktober 2019, 17.35 Uhr, die Sendereihe "plan b" im ZDF vor: "Neustart statt Ruhestand - Erfülltes Arbeiten im Alter" heißt der Film von Denise Dismer, der Beispiele zeigt, wie das Arbeitsleben so umgestaltet werden kann, dass sowohl ältere Arbeitnehmer als auch Unternehmen davon profitieren. Die Dokumentation ist ab Freitag, 25. Oktober 2019, 10.00 Uhr, in der ZDFmediathek abrufbar. Wer Freude an der Arbeit hat, bleibt gern länger im

„Deutschland braucht Pflegekräfte!“ / bpa-Präsident Meurer mahnt: Neue Organisation der Pflegeausbildung darf nicht zu sinkenden…

Berlin (ots) - "Wir brauchen in Zukunft eine deutlich steigende Zahl an Auszubildenden im Bereich der Pflege, um eine flächendeckende Versorgung in Deutschland zu erreichen. Deshalb unterstützen der bpa und seine Mitgliedseinrichtungen die Pflegekampagne mit ganzer Kraft." Das erklärt Bernd Meurer, Präsident des Bundesverbandes privater Anbieter sozialer Dienste e.V. (bpa), anlässlich des heutigen Starts der bundesweiten Informations- und Öffentlichkeitkampagne "Mach Karriere als Mensch!" des Bundesministeriums für

Talentförderung ist Chefsache / „Future Talents Report“ von CLEVIS zeigt: Gutes Führungsverhalten entscheidet aus Sicht der…

München (ots) - Nachwuchskräfte, die derzeit ein Praktikum absolvieren, erwarten kommunikationsstarke Führungskräfte. In der Praxis erleben sie aber oft das Gegenteil. Das ist ein Ergebnis des "Future Talents Report", für den die Unternehmensberatung CLEVIS Consult 7.664 Talente befragte, die ein Praktikum absolvierten oder als Werkstudenten arbeiteten. Demnach gaben 79% der Befragten an, dass ihnen in ihrem Praktikum vor allem die Kommunikation mit ihren Führungskräften wichtig ist. Weitere 40% wünschen sich

Brüderle: „Ein Gesetz für die Themen von gestern und vorgestern“ / bpa Arbeitgeberverband zur heutigen Anhörung im Bundestag zum…

Berlin (ots) - Zur heutigen Anhörung zum Gesetzentwurf der Bundesregierung zum Pflegelöhneverbesserungsgesetz erklärt der Präsident des bpa Arbeitgeberverband e.V., Rainer Brüderle: "Wir haben bei der heutigen Anhörung betont, dass der vorliegende Entwurf eines Gesetzes für bessere Löhne in der Pflege (Pflegelöhneverbesserungsgesetz) in großen Teilen überflüssig ist, nicht in die Pflegelandschaft passt und keinen wesentlichen Beitrag zu einer besseren Bezahlung leistet. Er verschiebt Verantwortung und beschäftigt sich

Fachkräftemangel in Kitas begegnen

Kassel (ots) - Der Fachkräftemangel ist im Kita-Alltag längst angekommen - offene Stellen lassen sich oft nur schwer mit den geeigneten Personen besetzen. Bis zum Jahr 2030 fehlen laut einer Prognos-Studie außerdem knapp 200.000 pädagogische Fachkräfte in Deutschland. Um für diese Herausforderung bestmöglich gewappnet zu sein, richtet der Kita-Träger Impuls Soziales Management seine Arbeitgeberkommunikation neu aus, bietet mit den Fachkarrieren interessante Entwicklungsmöglichkeiten für pädagogische Fachkräfte und legt

Zwei Drittel der Deutschen begrüßen Einstellung ausländischer Fachkräfte

Eschborn (ots) - Soll man dem Fachkräftemangel durch die Einstellung ausländischer Arbeitnehmer begegnen? 66% der Deutschen meinen in einer neuen Befragung von Randstad Deutschland: Wenn sich in Deutschland keine geeigneten Bewerber finden, sollen Fachkräfte aus dem Ausland eingestellt werden. Arbeitsmarkt in Deutschland ist angespannt Nach dem Arbeitsmarktbericht 2019 der Bundesagentur für Arbeit fehlen in ganz Deutschland Fachkräfte wie Mechatroniker, IT-Spezialisten, Klempner, Kraftfahrer und Altenpfleger.