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Arbeit

Bautätigkeit lässt im Frühjahr etwas nach – Arbeitsvolumen sinkt im Mai

Wiesbaden (ots) - Die Auswertung der von den Unternehmen der Bauwirtschaft an SOKA-BAU übermittelten Beitragsmeldungen hat ergeben, dass das effektive Arbeitsvolumen im Mai saisonbereinigt gegenüber dem Vormonat um 1,2 % gesunken ist. Auch die Bruttolohnsumme gab nach, während die Zahl der gewerblichen Arbeitnehmer nur leicht zurückging. Dies dürfte auch an der positiven Entwicklung zum Jahresbeginn gelegen haben. Begünstigt durch die milde Witterung konnte bereits in den Wintermonaten in großen Teilen durchgearbeitet

Kommen bald Mental-Trainer in die Fabrik? / CeramTec-Chef Dr. Hadi Saleh will moderne Arbeitsatmosphäre schaffen

Stuttgart/Plochingen (ots) - Mitarbeiter in Unternehmen brauchen in der künftigen Arbeitswelt viel mehr Beachtung und Wertschätzung als traditionell üblich. Davon ist Dr. Hadi Saleh überzeugt. "Führungskräfte sollten mehr auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter eingehen", sagt er im aktuellen Podcast-Interview mit der Managementberatung Porsche Consulting. Aus seinem früheren Beruf als Klinikarzt, der auch im Rettungsdienst arbeitete, bringt Saleh viel Empathie mit. Da er umgesattelt hat und heute Unternehmer ist,

„Alle Hebel in Bewegung gesetzt“ / BG RCI vergibt Reha-Preis für vorbildliche Wiedereingliederung

Heidelberg (ots) - Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) hat zum zweiten Mal den Reha-Preis für vorbildliche Wiedereingliederung ins Arbeitsleben vergeben. Der Preis ist mit 5.000 Euro dotiert und wird jährlich verliehen. Er zeichnet Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber aus, die sich in besonderer Weise für die berufliche Wiedereingliederung von verletzten oder erkrankten Versicherten einsetzen. Der Preis ging in diesem Jahr an die MöllerMiner GmbH im westfälischen Delbrück. Sie entwickelt

Bundesweites Städte-Ranking: Hier ist besonders flexibles Arbeiten möglich

Berlin (ots) - - WBS GRUPPE analysiert mehr als 250.000 Stellenanzeigen aus den 40 größten Städten Deutschlands auf die Möglichkeit hin, flexibel zu arbeiten - In Köln, Karlsruhe und Düsseldorf gibt es die flexibelsten Arbeitsstellen - Krefeld landet auf dem letzten Platz In Köln gibt es deutschlandweit die flexibelsten Jobs. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Analyse des Bildungsanbieters WBS GRUPPE (www.wbs-gruppe.de). Das Unternehmen hat eine Arbeitswoche lang täglich mehr als 250.000 Stellenangebote in

Umfrage zur Digitalisierung: Jeder zweite Manager ist für Weiterbildung auch nach Feierabend

Hamburg (ots) - Der Aufbau digitaler Kompetenz wird für die Wirtschaft in Deutschland zum Kraftakt. Mehr als die Hälfte der Entscheider (53 Prozent) halten es für notwendig, dass sich Mitarbeiter auch in der Freizeit zu Digitalthemen informieren und weiterbilden. 44 Prozent erwägen eine Entlastung im Tagesgeschäft, damit Mitarbeiter Neues erlernen. Zu diesem Ergebnis kommt die Studie "Potenzialanalyse Transformation erfolgreich managen" von Sopra Steria Consulting. 354 Führungskräfte und Spezialisten wurden befragt.

Mitspielen und beim Supercup mittendrin sein: Mit ein wenig Glück einen Traumjob als Supercup-Insider gewinnen

Essen (ots) - Einfach und bequem den Traumjob eines jeden Fußballfans gewinnen und beim Supercup Borussia Dortmund gegen FC Bayern München am 3. August 2019 mit von der Partie sein. Als offizieller Supercup-Partner lassen die Macher von wirfindendeinenJOB.de zusammen mit Sport1 mit ihrer Kampagne "Fan-Job des Jahres als Supercup-Insider" die Herzen der Fußballfans höherschlagen. Die Teilnahme an dem Traumjob-Gewinnspiel ist noch bis zum 28. Juli 2019 möglich:

Nach dem Urlaub ist vor dem Urlaub: Leitfragen für Arbeitgeber zur Ferienprogrammplanung

Frankfurt (ots) - Ferienzeiten stellen nicht nur erwerbstätige Eltern vor Herausforderungen. Die schul- und betreuungsfreien Phasen ringen auch Arbeitgebern besonderes Koordinationsgeschick ab. Nehmen Beschäftigte mit Kindern im betreuungspflichtigen Alter gebündelt in den Schulferien Urlaub, ist schließlich der reibungslose innerbetriebliche Ablauf gefährdet. Mit den aktuellen Leitfragen unterstützt die berufundfamilie Service GmbH Arbeitgeber darin, Ferienbetreuungsangebote aufzubauen und damit langfristig planbare

Telemedizin-Start-up AU-Schein.de: Zehntausend Krankschreibungen in sechs Monaten und Ausweitung auf die gesamte DACH-Region

Hamburg (ots) - Das Hamburger Start-up AU-Schein.de verschickt sechs Monate nach dem Start die zehntausendste digitale Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung für Erkältete. Darüber hinaus weitet das Telemedizin-Unternehmen das Angebot auf Österreich und die Schweiz aus. 100 Prozent der Arbeitgeber und Krankenkassen akzeptierten bislang den digitalen AU-Schein. Null Prozent der Patienten meldeten, dass AU-Schein.de die Erkältung falsch diagnostiziert habe. Mit digitaler Symptom-Checkliste zur Krankschreibung auf das

Schummer: Pflegekräfte angemessen bezahlen

Berlin (ots) - Private Pflegeeinrichtungen müssen Tarifverträge abschließen, um einen Pflegenotstand zu vermeiden Bundesgesundheitsminister Jens Spahn hat 14 Euro als Untergrenze für die Entlohnung von qualifizierten Pflegekräften genannt. Hierzu erklärt Uwe Schummer, Vorsitzender der Arbeitnehmergruppe der CDU/CSU-Bundestagsfraktion: "Es ist gut und richtig, dass Bundesgesundheitsminister Jens Spahn mit einem unteren Stundenlohn von 14 Euro für Pflegefachkräfte eine Zielmarke genannt hat. Zu attraktiven

Integrationspreis verliehen: Berufsgenossenschaft zeichnet engagierte Unternehmen aus

Mannheim (ots) - Nach schweren Unfällen zurück ins Arbeitsleben Eine dauerhafte, erfolgreiche Wiedereingliederung von Mitarbeitern, die schwere Arbeitsunfälle hatten und Behinderungen davontrugen, ist keineswegs alltäglich. Um diese Menschen wieder in das Arbeitsleben zu integrieren, werden von Unternehmen aber zum Teil erhebliche Anstrengungen unternommen. Dennoch ist die Arbeitslosenquote bei Schwerbehinderten fast doppelt so hoch wie bei anderen Beschäftigten. Oftmals fehlt es also nicht am Willen oder den